क्या होगा अगर नई नौकरी काम नहीं कर रही है

बुरी किस्मत या शुभकामनाएं?
यहां एक उदाहरण दिया गया है: मॉरीन नेल्सन। मॉरीन ने नियोक्ता ए के लिए काम किया, जो कि कंपनी बी से सड़क पर स्थित था। नियोक्ता ए अनुबंध की स्थिति थी और मॉरीन को लाभ की आवश्यकता थी, इसलिए वह बी कंपनी बी के पास गई थी, दो महीने बाद खरीदार का पछतावा था (मॉरीन कभी नहीं जानता था) और वह थी इस्तीफा देने के लिए कहा।

मॉरीन ने नियोक्ता को वापस बुलाया, और उन्होंने कहा, “बढ़िया! क्या आप कल सुबह 9:00 बजे हो सकते हैं?” क्योंकि वे भौगोलिक दृष्टि से बहुत करीब थे, यात्रा समान थी, और उसकी दिनचर्या शायद ही बदली गई

हालांकि कहानी बेहतर हो जाती है। मॉरीन बताते हैं,

“सबसे अच्छा हिस्सा: कुछ महीने बाद, मुझे नियोक्ता सी पर किराए पर लिया गया, जिसने मुझे नियोक्ता बी की तुलना में 30 प्रतिशत अधिक ($ 15K) का भुगतान किया! मैं वास्तव में उस नौकरी के लिए चले गए। यह घोड़े के साथ शुरू होने वाली चीनी लोक कथा की तरह है भागना – आप कभी नहीं जानते, आप कभी नहीं जानते – चाहे वह अच्छी किस्मत या दुर्भाग्य है। “

सभी सही चीजें करना

एक अन्य व्यक्ति ने अपनी नौकरी खोज दोनों के लिए और संयुक्त राज्य अमेरिका के शीर्ष नियोक्ताओं में से एक में स्थिति का मूल्यांकन करने के लिए आपको जो कुछ करना चाहिए, वह किया था। उन्होंने कई बार साक्षात्कार किया, कंपनी का शोध किया, नौकरी की पेशकश का मूल्यांकन किया, और अपने भावी सहकर्मियों और पर्यवेक्षक से बात की।

यह मानते हुए कि उसने एक अच्छा निर्णय लिया है, उसने अपने बैग पैक किए और एक नए शहर में स्थानांतरित करने के लिए उसे एक रोमांचक नई नौकरी लेने के लिए स्थानांतरित कर दिया। केवल यह नहीं था। स्थिति कुछ भी नहीं थी जैसा कि किसी ने इसका वर्णन किया था।

जब उसने नौकरी के बीच के अंतर के बारे में पूछा तो उसने एकमात्र स्पष्टीकरण प्राप्त किया, जिसे उसने सोचा था कि उसे किराए पर लिया गया था और वह क्या कर रही थी, वह यह थी कि वह और ज़िम्मेदारी तक पहुंच सकती है।

अपना नौकरी खोज शुरू करना
दुर्भाग्यवश, भाग्य हमेशा आपके पक्ष में काम नहीं करता है। कभी-कभी, नियोक्ता ने स्थिति भर दी है या आप वापस नहीं चाहते हैं, और आप या तो अपने नए काम से फंस गए हैं या आपको कुछ और ढूंढना होगा।

उदाहरण के लिए, कोई अपनी नौकरी को एक नई स्थिति के लिए छोड़ देता है। लेकिन वह फैसला करता है कि वह जिस दिन से शुरू होता है, वह अपने नए काम से नफरत करता है। वह अपनी पुरानी कंपनी को यह देखने के लिए बुलाता है कि क्या वह उसे वापस ले जाएगा। हालांकि, उन्होंने अपने पुराने काम पर भी प्रदर्शन नहीं किया था क्योंकि उन्हें ऐसा होना चाहिए था कि कंपनी ने इस्तीफे को नए कर्मचारी के साथ ताज़ा शुरू करने का मौका दिया था।

यदि आपकी पुरानी नौकरी पर वापस जाना एक विकल्प नहीं है, तो यह देखने के लिए कुछ समय लें कि क्या आप नौकरी या कंपनी जल्दबाजी में फैसला कर रहे थे। कभी-कभी, हमारा पहला इंप्रेशन सही नहीं होता है, और नौकरी आपके अपेक्षा से बेहतर फिट हो सकती है। इसे मौका दें और यह देखने के लिए कुछ समय दें कि क्या आपने पहले सोचा था कि यह बुरा है या नहीं।

यदि यह वास्तव में भयानक है, तो अपने संपर्कों के साथ नेटवर्किंग शुरू करें और अपना फिर से शुरू करें परिसंचरण में प्राप्त करें। ईमानदार रहें जब आपसे पूछा जाए कि आप नौकरी क्यों छोड़ रहे हैं तो आपने अभी शुरू किया है (और आप होंगे)।

अपने संपर्कों और साक्षात्कारकर्ता को बताएं कि नौकरी अच्छी नहीं थी और आपने अन्य विकल्पों को आगे बढ़ाने का फैसला किया। आपको संभवतः विवरण प्रदान करने की आवश्यकता होगी कि स्थिति क्यों काम नहीं कर रही है, इसलिए साक्षात्कार से पहले उचित उत्तरों के बारे में सोचें। इन नौकरी छोड़ने पर इन नमूना साक्षात्कार के जवाब आपको कुछ विचार दे सकते हैं।